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正社員

アルバイト

派遣社員

【雇用形態】

正社員×提案営業

【仕事内容】

Hondaの新車、中古車のカーライフ提案はもちろん、それ以上に大切なのが購入後のアフターフォローです。
お客様のライフスタイルやニーズを伺いカーライフをサポート。
修理や点検、自動車任意保険のご提案も行います。
来店対応が中心となりますのでお客様一人ひとりとの関りが深くなります。
長い時間をかけて信頼関係を構築していきますのでお客様から信頼され頼られる存在になっていきます。
車の営業は『モノ』ではなく『ヒト』を売る仕事です！！
とても”やりがい”を感じられます。

営業と聞くとノルマが厳しく、遅くまで残業するというイメージを浮かべる方が多いと思いますが、
当社はそういったことはございません。
営業は個人プレーではなく、お店全体で協力して一人一人のお客様を守っています。

普通自動車運転免許（AT限定可）

・未経験者歓迎！
・第二新卒者歓迎！
・20代、30代活躍中！
・平均年齢35.6歳

【給与情報】

月給：239,000円 〜
固定残業：なし
賞与：年2回（6月・12月）＋決算賞与（3月）業績に応じて
【その他手当】
■残業手当（15分単位で発生します）
■通勤手当（上限11,000円）
■子供手当
■奨励給（成績により毎月支給）販売台数・納車台数・計画達成・保険実績・車検台数・その他キャンペーン

※大卒初任給で設定しておりますが年齢や経験に応じて考慮します


【就業時間】

9:30～18:30
休憩時間: 60分
※変形労働時間制

残業　月平均　約14.9時間

【休日休暇】

完全週休二日制（火曜・水曜日定休）
長期休暇　年3回（ＧＷ4～5日・夏期6～7日・年末年始7～8日）
特別休暇
有給休暇
慶弔休暇
産休/育休

【時短社員制度あり】
育児のための時短社員制度があります。
育児との両立をサポートします
年間休日数: 115日

【福利厚生等】
■社会保険完備
■慶弔見舞金制度
■確定拠出型年金制度
■ホンダ共済会制度
■育児休業取得実績有り（男女共に）
■ベネフィットステーション
■健康診断（年1回）
■健康診断再検査代補助あり（上限5000円）
■インフルエンザ予防接種全額補助
■従業員販売割引制度（新車・中古車）
■従業員修理・購入優遇制度（車検や整備・ナビやドラレコなどの純正用品）
■従業員持株会
■結婚・出産祝い金あり
■家賃補助あり（規定による）
■自家用車通勤可（ホンダ車以外でも可）
■社用携帯・iPad・ノートPC貸与

柔軟な有給制度でワークライフバランス充実！
■半日単位でも取得OK！　土日も取得自由です
「ちょっとした私用」や「お子さんの行事」、「通院」や「好きなアーティストのライブ」など、
ライフスタイルに合わせた働き方をサポートします！
■定年　60歳

【休日休暇】
完全週休二日制（火曜・水曜日定休）
長期休暇　年3回（ＧＷ4～5日・夏期6～7日・年末年始7～8日）
特別休暇
有給休暇
慶弔休暇
産休/育休

自動車整備士（正社員）／北名古屋市

【就業時間】
9:30～18:30
休憩時間: 60分
※変形労働時間制
残業　月平均　約14.9時間

【雇用形態】
正社員

【仕事内容】
★特徴★
愛知県尾張地区を中心に活動している創業40周年のHondaディーラーです。
整備業務に関する教育制度も教育研修課を設置しております。
業界経験者・未経験者、それぞれのレベルに合わせて教育いたしますので安心して働くことができます。


【働きやすさ】
当日の仕事内容は管理システムにより予め決められておりますので、時間を持て余し無駄な時間を過ごすことなどもありません。
当社人事制度により、昇級や昇給などがございます。自身の努力はもちろん、先輩たちもこれをサポートしていきます

★仕事内容★
・車両の点検業務
・ハンドル操作やブレーキの利き、ベルトやオイルの劣化などをチェック
・チェック内容に応じて問題がある箇所の修理や部品交換 、分解整備
・交通事故などで損傷があった車両や車検業務として、自動車から様々なパーツを取り外し、必要に応じて問題がある箇所の修理、部品交換など
・お客様対応
・整備内容のお客様にご説明の際に、お客様から直接感謝のお言葉を頂く事もありやりがいを感じられる業務です
・将来は各店舗での整備業務管理職として人材管理や業務管理などにもご活躍頂きたいと考えております。

【給与情報】
■想定年収：350万円～500万円
■月給：204,200円 〜 280,000＋実績奨励給＋資格手当


その他毎月インセンティブが支給されます！
※昨年実績平均月6万円
※前職の給与、経験を考慮して決定します

■昇給：年1回、
■賞与：年2回（3ヶ月分）
■残業手当支給
■成果手当(1年後より上限64000円)
■家族手当
■通勤手当：最大20000円
■資格手当検査員10000円
■車両手当：一ヶ月650〜1750円
■部品・用品割引制度

【年収モデル】
30歳　経験年数6年　年収520万
40歳　経験年数10年　年収550万

【就業時間】
■9:00～18:00
実働7時間45分
休憩75分
9:00~18:00
★実働少なめ
★残業時間10時間程度

【休日休暇】
年間休日年間休日115日
■休日：週休2日制
※毎週火曜＋水曜　 
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇：有（10日～） 
★年間休日115日

【福利厚生等】
■確定拠出年金
■全国ホンダ販売企業年金基金
■試用期間終了後より、通勤車貸与制度
■社用スマホ貸与制度
■社員割引
■日本人寮あり（未婚者に限ります。）
■外国人寮あり（未婚者に限ります。）
■空調服支給（夏季）
■作業服・作業靴・インナースーツ・ジャンパー等支給
■工具支給
■採用後研修制度あり
■社員割引あり

【休日休暇】
年間休日年間休日115日
■休日：週休2日制
※毎週火曜＋水曜　
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇：有（10日～）
★年間休日115日

自動車検査員（正社員）／北名古屋市

【就業時間】
■9:00～18:00
実働7時間45分
休憩75分
9:00~18:00
★実働少なめ
★残業時間10時間程度

【雇用形態】
正社員

【仕事内容】
「三菱重工グループ」で東証スタンダード上場のフォークリフトメーカー「三菱ロジスネクスト（株）」100％出資の直系販売会社。
直系販社9社のうちの
1社として、中部・北陸地区7県において販売・メンテナンスを担っています。
フォークリフトのほか、荷役用ロボット、倉庫管理システム、港湾荷役システムなど幅広い製品を取り扱っており、これらの製品は工場・倉庫・港・市場・商店・牧場などさまざま場所で利用されています。
三菱重工グループの安定した経営母体を背景に、福利厚生制度が充実しており、労働組合や再雇用制度も設けています。

★仕事内容★
同社のメカニックとして販売したフォークリフトの整備業務全般を担当していただきます。

具体的には、、、
・同社のフォークリフトを使用している物流会社や食品メーカー、自動車メーカーなどに伺い、点検を行います。
※修理が必要な箇所が見つかれば、見積を作成。
・1日の訪問件数は変動はありますが、各拠点から車で１時間圏内の顧客に対して3～4件程度です。
・業務終了後は、報告書を作成。次の点検日のスケジュール調整なども行ないます。

入社後3年を目安に1人立ちを予定しているのでいきなり顧客先を訪問することはありません。
社内でフォークリフトの基礎知識を身に付けたり、 メーカーが主催する研修などを行うため安心してスキルを習得する環境があります。
また1人立ち後も、大型の案件に関しては先輩達と３人でチームを組み対応していくのでご安心下さい。

【給与情報】
■年収：～500万円
■基本給：256,700円～378,800円
■昇給：年1回
■賞与：年2回　実績5ヶ月分
■通勤手当：全額支給
■家族手当（扶養人数により1万3000円～3万3000円）
・扶養家族1人目：1万3千円
・2人目以降：5千円加算
※最大3万3千円まで
■時間外手当
■単身赴任手当
■住宅補助

【就業時間】
■8:45～17:30
■残業：月平均20時間程度

【休日休暇】
■完全週休2日制（土日祝休み）
※一部土曜出勤有り
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
※入社時に10日付与
※一斉有休付与日：年2回を実施
■慶事休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇
■結婚休暇
■リフレッシュ休暇
・勤続10年：休暇日数3日・旅行費用3万円
・勤続20年：休暇日数3日・旅行費用5万円
★年間休日：125日

【福利厚生等】
■社会保険完備
■退職金制度あり（勤続3年以上）
■慶弔見舞金制度
■借り上げ社宅：30歳迄は月6千円社員負担、30歳以上は30％社員負担
※自宅通勤困難な方のみ)
■工具貸与
■つなぎクリーニング
■資格取得支援
■永年勤続者：リフレッシュ休暇＋給付金を進呈（10年ごと）
■社用車貸与
■作業着等、必要となるものは会社支給
■自己啓発サポート

【休日休暇】
■完全週休2日制（土日祝休み）
※一部土曜出勤有り
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
※入社時に10日付与
※一斉有休付与日：年2回を実施
■慶事休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇
■結婚休暇
■リフレッシュ休暇
・勤続10年：休暇日数3日・旅行費用3万円
・勤続20年：休暇日数3日・旅行費用5万円
★年間休日：125日

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